中国科学院宁波材料技术与工程研究所
先进制造技术研究所
博士后岗位招聘
先进制造技术研究所是中国科学院宁波材料技术与工程研究所下属的二级所之一。先进制造所以中科院“三个面向”、“四个率先”办院方针为指导，秉承材料所“料要成材、材要成器、器要好用”建所理念，坚持多学科交叉融合，贯通“材料-设计-制造”全产业技术创新链条。先进制造所现有科研人员及学生近310名，其中“旗舰”研究员3人、研究员及正高级工程师21人、副研究员及高级工程师41人，高层次人才中有4名国家级人才计划专家、10名浙江省人才计划专家、6名中科院引才计划专家。先进制造所已成功获批中科院“机器人与智能制造”创新研究院宁波分部、浙江省智能装备设计院，拥有浙江省机器人与智能制造装备技术重点实验室、浙江省航空发动机极端制造技术研究重点实验室、特种飞行器浙江省工程研究中心、宁波市激光精密制造重点实验室、宁波市机器人与智能制造装备产业服务平台；初步建成材料制造、器件制造、精密制造、智能制造和数字化设计仿真等装备平台，以及一个占地3000平方米的大型工程实验中心，各类实验设备总值1亿余元；过去5年来，已承担国家、科学院、省市地方及重点企业委托项目等五百余项，；获省部级科技奖励十余项，发表学术论文六百余篇，申请专利五百余项，获授权专利三百余项。
一、招聘领域：
1、 复合材料智能制造与装备领域：复合材料设计仿真技术、复合材料制造工艺、复合材料制造装备技术；
2、 功能器件制造与系统领域：包括闪烁材料与器件、荧光陶瓷与器件、热电材料与器件；
3、 精密与极端制造技术领域：包括精密与极端制造工艺、精密与极端制造系统、精密测量与评价；
4、 机器人与智能制造装备技术领域：包括精密驱动控制技术、智能机器人技术、数控装备技术；
5、 工业信息技术领域：包括工业互联网技术、智能感知技术、信息融合及可视化技术；
6、 特种飞行器系统集成技术领域：包括特种飞行器系统研发、基于模型的系统工程技术、飞行器前沿及交叉技术。
二、人才政策：
| 岗位名称 | 基本条件 | 薪酬待遇 |
| 特聘青年研究员 | （一）取得博士学位一年以内，或即将取得博士学位； （二）在国际一流期刊以第一或通讯作者发表文章三篇以上； （三）年龄不超过32周岁。 | 基本年薪: 税前起薪34-65万（含单位缴纳的五险一金），年终绩效另行发放； 福利保障： 五险一金、带薪年假、人才公寓（可拎包入住）、职工食堂、免费体检、工会福利等； 职业发展： 在站期间符合条件可申请副高岗位；特别研究助理项目结束，可以申请中国科学院青年人才计划支持，科研经费支持最高可达800万（中国科学院提供400万，宁波材料所提供400万）； 留甬补贴： 特别研究助理项目结束留所工作享受留甬补贴40万，去宁波企业可享受留甬补贴60万。 最高可享55万+年薪，165万+科研经费 |
| 优秀博士后 | （一）取得博士学位一年以内，或即将取得博士学位； （二）在国际一流期刊以第一或通讯作者发表文章两篇以上； （三）年龄不超过32周岁。 |
| 博士后 | （一）良好的国内外教育背景； （二）综合素质好，具有很好的发展潜力； （三）年龄不超过35周岁。 |
联系人：金思文(jinsw@nimte.ac.cn)
